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Desarrollo Personal

06 Jul

DESCUBRE LO QUE TE IMPIDE ALCANZAR TUS OBJETIVOS.

  • By Javier Giménez Divieso
  • In Coaching, Desarrollo Personal, Desarrollo Profesional, Éxitos, Resultados
  • 0 comment
DESCUBRE LO QUE TE IMPIDE ALCANZAR TUS OBJETIVOS.
DESCUBRE LO QUE TE IMPIDE ALCANZAR TUS OBJETIVOS. En este primer artículo del mes de Julio titulado descubre lo que te impide alcanzar tus objetivos, te ayudo a reflexionar al respecto todas aquellas cosas, que te pueden estar impidiendo alcanzar
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28 Jun

EL COACHING EN LA EMPRESA, ¿MODA O NECESIDAD?

  • By Javier Giménez Divieso
  • In Coaching, Desarrollo Personal, Desarrollo Profesional, Dirección, Empresas, Éxitos, Formación, Leadership, Liderazgo
  • 0 comment
El Coaching en la empresa, ¿moda o necesidad?
El Coaching en la empresa, ¿moda o necesidad? Hoy en día se habla y escribe mucho sobre el coaching,  de hecho no hay más que poner en el buscador de Google la palabra “coaching”, para ver qué hay nada más
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09 May

ME HAN DESPEDIDO: ¿QUIÉN SABE LO QUE ES BUENO Y LO QUE ES MALO?

  • By Javier Giménez Divieso
  • In Coaching, Desarrollo Personal, Desarrollo Profesional, Leadership, Libro, Mentoring
  • 0 comment
ME HAN DESPEDIDO: ¿QUIÉN SABE LO QUE ES BUENO Y LO QUE ES MALO?
ME HAN DESPEDIDO: ¿QUIÉN SABE LO QUE ES BUENO Y LO QUE ES MALO? En este artículo titulado: “Me han despedido: ¿Quién sabe lo que es bueno y lo que es malo?”, me gustaría hablarte sobre la importancia de cómo
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28 Feb

¿QUÉ ES LO QUE TIENEN EN COMÚN LAS PERSONAS QUE TIENEN ÉXITO EN LA VIDA?

  • By Javier Giménez Divieso
  • In Coaching, Desarrollo Personal, Desarrollo Profesional
  • 0 comment
¿Qué es lo que tienen en común las personas que tienen éxito en la vida?
¿Qué es lo que tienen en común las personas que tienen éxito en la vida? En este artículo me gustaría compartir contigo una reflexión personal de lo que a mi modo de ver tienen en común las personas exitosas. Me
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15 Feb

¿POR QUÉ LES LLAMAN HABILIDADES “BLANDAS” CUANDO SON “ESENCIALES”?

  • By Javier Giménez Divieso
  • In Desarrollo Personal, Desarrollo Profesional, Formación, Habilidades, Recursos Humanos, Training
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Skills
¿Por qué les llaman “Soft Skills” (Habilidades Blandas) cuando deberían llamarse “Essential Skills” (Habilidades Esenciales)? Seguro que has oído más de una vez hablar del término Soft Skills al igual que de Hard Skills, ¿no es así? De hecho las
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02 Dic

“UN DIRECTIVO SE PARECE A UN LÍDER, COMO UN HUEVO A UNA CASTAÑA”.

  • By Javier Giménez Divieso
  • In Desarrollo Personal, Desarrollo Profesional, Dirección, Leadership, Liderazgo, Management
  • 2 comments
Un directivo se parece a un líder, como un huevo a una castaña.
“Un directivo se parece a un líder, como un huevo a una castaña” Esta mañana tocaba dar clase en la Universidad Jaume I en Castellón sobre Dirección y Liderazgo y aunque muchas veces confundimos ambos términos la verdad es que
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18 Oct

OCHO CONSEJOS PARA REDUCIR TU NIVEL DE ESTRÉS.

  • By Javier Giménez Divieso
  • In Coaching, Desarrollo Personal, Desarrollo Profesional
  • 0 comment
Ocho consejos para reducir tu nivel de estrés
Ocho consejos para reducir tu nivel de estrés. La actual situación que vivimos muchas personas de incertidumbre, desempleo, etc., están provocando múltiples trastornos, enfermedades y como no estrés. Pero; ¿qué se puede hacer para mejorar el estrés? Si bien la 
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30 Sep

¡QUIERO TRABAJAR!

  • By Javier Giménez Divieso
  • In Coaching, Desarrollo Personal, Desarrollo Profesional, Mentoring
  • 0 comment
¡Quiero trabajar! Hace veintidós años grité esa misma frase cuando acabé la universidad. Por fin había finalizado mi carrera como Ingeniero Agrónomo en la especialidad de Industrias Agrarias y Agroalimentarias en la Universidad Politécnica de Valencia y estaba dispuesto a
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17 Jun

COMO DECIRLE ‘NO’ A TU JEFE

  • By Javier Giménez Divieso
  • In Coaching, Desarrollo Personal, Desarrollo Profesional
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Di no a tu jefe
“Como decirle no a tu jefe“; es sin lugar a dudas una de las cuestiones, a las que probablemente hayas tenido que enfrentarte en alguna ocasión a lo largo de tu vida profesional. Habitualmente sin embargo el no poner límites
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26 Abr

“LA GESTIÓN DE CARRERAS EN LAS EMPRESAS”

  • By Javier Giménez Divieso
  • In Coaching, Desarrollo Personal, Desarrollo Profesional, Human Resources, Mentoring, Personal development, Recursos Humanos
  • 0 comment
“LA GESTIÓN DE CARRERAS EN LAS EMPRESAS”
La gestión de carreras es uno de los temas clave del departamento de RR. HH. y también una de las prioridades de muchos empleados. Pero antes de nada  ¿qué es una carrera?, ¿cómo se planifica una carrera? y quizás algo
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